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索引号: 113417000032451341/202204-00031 组配分类: 规划计划
发布机构: 市统计局 主题分类: 综合政务
名称: 宣城市统计局2022年工作要点 文号:
发布日期: 2022-04-21
索引号: 113417000032451341/202204-00031
组配分类: 规划计划
发布机构: 市统计局
主题分类: 综合政务
名称: 宣城市统计局2022年工作要点
文号:
发布日期: 2022-04-21
宣城市统计局2022年工作要点
发布时间:2022-04-21 09:00 来源:市统计局 浏览次数: 字体:[ ]

2022年是党的二十大召开之年,也是贯彻落实省、市党代会精神的开局之年。2022年总体工作思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,全面落实习近平总书记关于统计工作重要讲话指示批示和对安徽作出的系列重要讲话指示批示精神,深入贯彻《监督意见》,紧紧围绕省委省政府“三地一区”建设和市委市政府“打造新高地争当排头兵”的决策部署,坚持和加强党的全面领导,以推进统计现代化改革为目标,以提高统计数据质量和统计服务水平为主线,以统计基层基础建设年活动为抓手,不断提升统计干部队伍素质能力,更加有效发挥统计监督职能作用,以高质量统计服务全市经济社会高质量发展,为宣城打造长三角中心区现代化城市提供坚强统计保障,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

   一、强化党的政治引领,全面加强统计系统党的建设 

    1.加强党的政治建设。牢固树立统计部门首先是政治机关的意识,深刻领会“两个确立”决定性意义,更加坚定自觉做到“两个维护”。严格落实意识形态工作责任制,加强阵地建设管理,注重防范化解意识形态领域风险,积极稳妥做好舆情引导工作,回应社会关切。

    2.强化理论武装。制定党组中心组理论学习计划,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想深入学习贯彻党的十九届六中全会精神及省、市党代会精神,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示批示及党的二十大精神。巩固深化党史学习教育成果,建立常态化、长效化机制。用好学习强国APP、安徽干部教育在线等学习平台,增强理论学习自觉性主动性

    3.建强支部品牌。推进机关党建发展,贯彻机关党支部工作制度,配齐配强党务干部,促进党建与业务工作深度融合,持续推进联点共建,推动模范机关和示范党支部创建。进一步规范“三会一课”,创新开展全市统计大讲堂活动。推进市局与县市区局开展支部共建,持续开展我为群众办实事实践活动,切实帮助基层办实事、解难题。

    4.抓好正风肃纪。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决贯彻“一改两为五做到”的决策部署,持续整治统计领域的形式主义、官僚主义等“四风”问题,扎实推进为基层减负工作。抓好统计部门信访工作,依法依规及时有效解决群众合理诉求。从严落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”。加强日常监督检查,用好监督执纪“四种形态”,强化问责和纪律执行。

    二、全面夯实统计基层基础,不断提高统计数据质量

    5.扎实开展双基建设年活动。对照省局制定的“1+9”活动方案,结合全市实际,细化“两大工程”“三项机制”重点举措开展统计基层基础建设情况专题调研,找准各地短板弱项,精准指导施策。启动“统计信用”赋能基层基础建设“试点、总结、推广”三年行动,选择宣州区先行试点,开展乡镇(街道)统计基层基础工作评星定级。

    6.建立健全保障机制。健全完善局领导包保县市区责任制,明确目标、任务和责任,加强工作督导。适时举办全市双基建设探讨交流会,及时总结推广好的经验做法,研究建立长效工作机制。

7.提升业务培训实效。选取市本级及县市区专业科室业务骨干,组成强基培训“讲师团”,利用视频会议系统,对新进统计人员、新入库纳统单位和整改企业进行统计法律法规、业务知识及基层台账专项培训。

8.加强统计信息化建设。推进“网络安全等级保护2.0”测评和整改工作,督促推动各地服务器和办公终端正版软件、杀毒软件安装全覆盖。开展全市统计系统网络安全巡查和应急演练,提升基层统计网络安全防范水平。

9.加强数据质量管控。做好名录库动态管理,加强数据采集、审核、验收等环节监控。健全主要指标数据的质量评估办法,建立县市区工业统计数据质量红黄绿风险评价机制和数据质量通报机制,依据调查单位数据质量评价结果分类开展数据质量随机抽查和重点核查。常态化开展新增入统企业(新开工项目)现场核查等工作,切实提高入统入规质量。

    三、坚持依法统计依法治统,更加有效发挥统计监督职能作用

    10.加强统计法治宣传。持续推动各级党委政府和相关部门加大对中央出台的《意见》《办法》《规定》及《监督意见》等重要文件的系统深入学习,推动统计法进党校常态化制度化。加强对调查对象普法宣传,采取“面对面、点对点”的方式,深入企业开展统计法治宣讲。

    11.强化统计执法检查。举办统计执法人员业务知识培训,提升执法能力。常态化开展统计执法“双随机”抽查,创新执法模式,实行市级牵头、县级互查的执法模式,增强业务交流互动。严肃查处统计违纪违法行为,加大典型统计违纪违法案件通报曝光力度,发挥警示震慑作用。

12.做好省级统计督察准备。根据统计督察各项要求,重点围绕贯彻落实党中央、国务院关于统计改革发展各项决策部署、履行统计法定职责、遵守国家统计政令、落实防范和惩治统计造假弄虚作假责任制等情况开展自查自纠,查缺补漏。

13.加强与其他监督贯通协同。主动加强统计监督与纪律监督、监察监督、派驻监督、巡视监督、审计监督等各类监督方式统筹衔接、有机贯通、相互协调。同时,健全完善统计违纪违法移送机制,加强统计监督检查结果在干部考核和任职考察中的运用,对统计造假、弄虚作假实行“一票否决”,提升监督实效。

    四、着力优化统计服务产品,努力提升统计服务水平

    14.加强经济运行监测预警。围绕全市“十四五”规划和市第五次党代会确立的“345”目标要求,扎实做好经济平稳运行和重点约束指标变化情况监测预判预警

    15.强化重点领域统计监测。积极开展绿色低碳、长三角一体化、三次产业系统的高质量协同发展、有效投资、城乡协调发展和“双招双引”等国家重大战略及省市重点工作任务的统计监测,增强统计监测的客观性、预警性、专业性、及时性和有效性。探索开展各县市区2021年度高质量发展综合绩效评价、共同富裕统计监测。收集整理长三角城市主要经济指标数据,做好“一地六县”主要统计指标比对。

16.加强统计分析研究。围绕发展焦点、改革难点、民生痛点“需”选题,深入基层开展调研,从行业、企业、区域等层面发现问题,做精做深统计分析。继续举办全市统计分析大赛,进一步提升统计分析服务水平。

17.主动靠前服务企业。扎实开展“统计服务千企行动”,认真谋划投资领域统计服务“大比武”活动。落实“四个一”辅导服务机制,建立靠前服务和首次辅导工作台账

18.丰富统计服务产品。充实完善《统计月报》《送阅信息》《省内县域排名》《统计公报》和《统计年鉴》等统计产品,提高编辑时效。按要求定期收集全国口径“赛马”机制所需数据。充实统计辅导服务包内容,大力推广“统统知道”问答平台。定期向全市城市大脑应用场景平台提供指标数据,积极为社会各界提供更快更优的统计服务。

19.扎实有序做好普查工作。完成第七次全国人口普查资料开发工作,深度分析全市人口发展现状,撰写信息简报和分析专报,组织开展人口普查课题开发;及时整理普查数据,编印宣城第七次全国人口普查资料。精心筹备第五次全国经济普查工作,组织开展相关普查业务专题调研,抓好普查机构、经费、人员的准备工作。

    五、强化部门沟通协调,构建协同高效大统计格局

20.健全完善联席会议制度。联席会议成员单位由承担经常性统计任务的部门组成,主要分析经济发展重点统计指标数据,科学研判经济形势,及时分析研究经济运行中出现的新变化。推进统计数据共享,共同研究统计制度方法,解决统计工作中遇到到新情况新问题。

21.加强统计工作部门联动。通过税务数据比对、对“准规模”企业建卡立档,及时反馈给各行业主管部门,强化企业跟踪指导培育。联合发改、经信、住建、商务等部门开展重点企业调研摸排行动,及时将符合纳统升规条件的企业纳入“四上”企业统计。加强与农业部门协作,积极为市委市政府推进乡村振兴战略、做实“两强一增”行动提供有效统计服务。加强与发改、生态环境、供电等单位在能耗“双控”目标碳排放统计核算、生态文明建设等方面的沟通合作,更好服务全市经济社会发展全面绿色转型。

22.上下联动推进统计改革创新。推进服务业统计改革,推进新经济、数字经济、现代服务业等派生产业增加值核算。鼓励引导各专业、各县市区积极争取承担更多国家和省级试点及重点选题调研等任务。

    六、加强自身建设,提升履职尽责能力

    23.提升队伍综合素质。继续做好“四型”统计队伍建设,积极组织干部职工赴先发地区学习调研。加强干部培养使用和年轻干部教育管理,通过“轮岗锻炼”“上挂下派”,提升能力素质。

    24.激励干部担当作为。完善年度考核方式方法树立以实绩论英雄、凭实绩用干部的鲜明导向。

    25.发挥群团组织作用。充分发挥工青妇及关工组织作用,组织开展健康向上的文体活动,丰富干部职工精神文化生活,增强集体凝聚力和向心力。

    26.统筹开展其他中心工作。结合统计部门实际,统筹推进疫情防控、文明创建、乡村振兴、平安建设、综合治理、节能降耗、应急值守等中心工作。