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索引号: 12341700686863395A/202305-00063 组配分类: 部门文件
发布机构: 宣城市招商合作服务中心 主题分类: 其他
名称: 宣城市投资促进局关于印发《市投促局领导班子开展调查研究工作方案》的通知 文号:
发布日期: 2023-05-20
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组配分类: 部门文件
发布机构: 宣城市招商合作服务中心
主题分类: 其他
名称: 宣城市投资促进局关于印发《市投促局领导班子开展调查研究工作方案》的通知
文号:
发布日期: 2023-05-20
宣城市投资促进局关于印发《市投促局领导班子开展调查研究工作方案》的通知
发布时间:2023-05-20 09:16 来源:宣城市招商合作服务中心 浏览次数: 字体:[ ]


各科室: 

现将《市投促局领导班子开展调查研究工作方案》印发给你们,请认真遵照执行。 

 

 

宣城市投资促进局

2023年5月19日  

  

 

市投促局领导班子开展调查研究工作方案 

  

根据《中共宣城市委办公室印发<关于在全市大兴调查研究的实施方案>的通知》有关要求,现就市投资促进局开展调查研究,制定如下工作方案。 

 一、明确调研课题 

紧紧围绕党中央及省委、市委确定的调研内容,在广泛征求各科室意见建议基础上,确定市投资促进局调研课题。每位党组成员牵头1个课题开展调研,具体安排见附件。(负责人:市投促局党组,责任科室:各科室,完成时限:5月15日前) 

二、细化工作安排 

1.召开党组理论学习中心组学习会。深入学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述,学习习近平总书记关于安徽工作的重要讲话重要指示精神,深刻理解其核心要义和实践要求,自觉对标对表、及时校准偏差。(负责人:金崇学,责任科室:办公室,完成时限:5月底前) 

2.举办读书班。适时举办1次读书班,与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班统筹起来,与学习贯彻党的二十大精神结合起来,在学懂弄通做实上下功夫,做到学有所思、学有所悟、学有所得。(负责人:金崇学,责任科室:办公室,完成时限:适时召开) 

3.开展集中调研。注重效果导向,坚持既要“身入”更要“心至”,围绕确定的调研课题,切实深入招商引资企业、县市区、园区、项目现场等开展集中调研,掌握实情、把脉问诊,问计于群众、问计于实践,及时掌握第一手资料,发现和查找工作中的差距不足。(负责人:市投促局党组,责任科室:各科室,完成时限:9月底前) 

4.撰写调研报告。聚焦调研发现的问题,在研究透彻、找准症结、提实对策的基础上,形成高质量调研报告。(负责人:市投促局党组,责任科室:各科室,完成时限:10月底前) 

5.组织集中交流。结合主题教育研讨,召开调研成果集中交流会,研究对策措施,明确解决问题、促进工作的思路办法和政策举措,形成综合性总结材料。(负责人:金崇学,责任科室:办公室,完成时限:适时召开) 

6.梳理形成清单。对调研中发现的问题,逐一梳理形成问题清单、责任清单、任务清单,逐一列出解决措施、责任单位、责任人和完成时限。(负责人:市投促局党组,责任科室:各科室,完成时限:11月底前) 

7.做好督查回访。建立调研成果转化运用清单,加强对调研课题完成情况、问题解决情况的跟踪问效;定期对调研对象和解决问题等事项进行回访,注意发现和解决新的问题,形成调查研究工作闭环。(负责人:市投促局党组,责任科室:各科室,完成时限:长期坚持) 

8.加强宣传报道。充分运用新兴媒体,及时宣传全市及市投资促进局开展调查研究的具体举措、实际成效,营造浓厚舆论氛围。(负责人:金崇学,责任科室:办公室,完成时限:12月底) 

三、严格工作要求 

1.加强调研统筹。开展调查研究要与推动全局重点工作有机结合起来,统筹安排、合理确定调研的时间、地点、人员。党组成员赴基层开展调研,至少提前3日向党组书记报备,避免扎堆调研、多头调研、重复调研,不增加基层负担。 

2.严实调研作风。采取“四不两直”方式,深入基层、深入群众,既到发展较好、工作有亮点的地方总结经验,更到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方调研解决问题。严格执行中央八项规定及其实施细则精神,轻车简从,厉行节约,简化公务接待,不搞层层陪同。要持续深化“一改两为”,力戒形式主义、官僚主义,多开展解剖麻雀式、沉浸式、蹲点式的深度调研,不搞作秀式、盆景式和蜻蜓点水式调研,防止“浅、轻、散”。 

  

附件:市投资促进局调研课题 

 

附件

                                                                市投资促进局调研课题 

责任领导 

调研课题 

责任科室 

  军 

聚力招大引强,助推宣城招商引资工作高质量发展 

双招双引科 

鲍百安 

进一步完善项目线索闭环管理机制,夯实招商引资基础工作 

投资服务科 

章启斌 

完善招商引资考核激励机制,充分发挥考核“指挥棒”作用 

督查考评科、综合信息科 

金崇学 

探索市场化招商,创新招商引资方式 

产业促进科