安徽祥利机械有限公司招聘

安徽祥利机械有限公司

公司简介

安徽祥利机械有限公司是玉环祥利机动车配件有限公司设在安徽省的分公司。成立于2011年9月19日，注册资本3001万元整，坐落于宣城市高新技术产业开发区麒麟大道17号。

我们是一家专业生产汽车、摩托车离合器等零部件的厂家。作为日本富士离合器（F.C.C)的一级供应商，我们致力于为世界一流汽车、摩托车制造厂家提供优质、有竞争力的零部件。

因公司业务需要，特诚聘如下岗位人才：

招聘岗位

环境好 加班费 五险 管理规范 全勤奖 技术培训

一、IT工程师（ERP运维） 1名  6000-8000元/月

工作内容：1、负责ERP项目的实施，对整个ERP系统的运作进行管理与维护，如推进ERP上线、日常运维、系统使用指导及培训、业务流程优化改善等工作；

2、负责公司各种网络信息安全系统的管理维护和故障处理；

3、负责公司网络安全体系建设、系统安全评估与加固，保障公司终端、系统、网络与信息的安全性、完整性和可用性，消除安全隐患，避免问题发生；

4、负责公司软硬件的管理维护及故障处理；

5、领导交办的其他工作。

要求：1、专科及以上学历，计算机类相关专业；

2、懂财务基础知识、工厂业务流程、数据库管理等，熟悉ERP的主要模块的功能和原理，具有ERP系统实施经验；

3、熟悉主流IT信息管理系统，通信行业3年以上网络管理工作经验,了解信息安全标准和体系,熟练使用Windows、Unix、Linux等操作系统；

4、熟练使用流行防火墙技术，了解VPN、PKI/CA、入侵检测、网络攻击、系统加固等安全技术，了解防病毒体系建设和维护；

5、工作积极主动，具有较强的组织协调和学习能力；

6、具有制造行业工作经验者优先。

二、（硬铬）电镀主管 1名 10000-14000元/月

工作内容：负责新项目开发电镀有关技术和工艺可行性评估支持、工艺开发，产品持续改进与质量保证，人员操作及技能提升培训，电镀制程的工艺维护与监控、品质持续改善、成本降低方案开发、工装制具等优化。

要求：1、年龄30-45岁，高中及以上学历；

2、熟悉金属电镀生产工艺流程，熟悉电镀设备的调试及管理，掌握电镀原理，最好是精通镀铬工艺；

3、在电镀行业的技术区域有三年以上实操经验，能独立解决电镀生产现场问题；

4、善于沟通，有较好的职业稳定性及责任意识。

三、统计员 1名 3000-4000元/月

工作内容：1、完成具体指定的数据统计分析工作；

2、编制并上报统计表，建立和健全统计台帐制度；

3、协调管理统计信息系统，维护和更新统计数据平台；

4、做好统计资料的保密和归档工作；

5、结合统计指标体系，完善和改进统计方法。

要求：1、统计、会计学等相关专业中专以上学历；

2、有数理统计、会计等相关领域工作经验者优先；

3、了解相关统计分析软件的操作和使用，具有一定编程、建模能力者优先；

4、工作认真负责，承压能力较强，良好的团队合作精神。

5、熟悉生产制造企业批次管理。

四、操作工  20名  5000-8000元/月（计件）

要求：1、25—40岁，身体健康，服从安排，工作认真，学习能力强（可学徒）。

2、能适应晚班，从事过机械行业工作者优先。

五、包装检验员  20名  3000-3500元/月

要求：25—45岁，身体健康，视力良好，服从安排，工作认真，学习能力强。

六、冲压操作工  5名  2500-3300元/月

要求：45岁以下女性优先，身体健康，服从安排，工作认真，学习能力强。

七、生产部长  1名  面议

工作内容：全面负责生产部的生产和管理工作，包括进行生产部的规章制度管理、生产计划管理、生产控制管理、生产设备管理、生产安全管理及部门管理，保证各项生产计划、目标顺利完成。

要求：1、大专以上学历，机械制造相关专业；

2、具有8年以上机械制造企业的生产管理工作经验；

3、具有精益生产实施经验；

4、具有台资或日资企业工作经验，皖籍者优先。

八、仓库主管   1名  面议

工作内容：负责主持仓库管理日常工作，包括组织产品和物资的入库、仓储、出库，建立健全仓储作业程序及管理制度、完善仓库管理的各项流程和标准等。

要求：1、中专以上学历，机械、管理相关专业；

2、具有5年以上大中型企业（机械或汽摩配行业）工作经验，3年以上相关管理职位工作经验；

3、具备仓库管理、物流管理及机械产品知识。

九、工艺工程师   1名  面议

工作内容：1、负责设计工艺方案、工艺流程，编制工艺手册、质量控制点指导书等工艺文件；

2、负责工艺管理制度的起草和修订工作，组织相关人员搞好工艺管理，监督执行工艺纪律；

3、负责生产工艺管理，解决生产现场出现的各类技术问题，对生产工艺进行维护；

4、负责检查、监督工装模具的修改和完善工作及工艺的验证和改进工作；

5、积极开展技术攻关和技术改进工作，对技术改进方案与措施，负责签署意见，不断提高工艺技术水平。

要求：1、30—45岁，大专以上学历，机械相关专业毕业；

2、精通各种机加工工艺，熟悉机加工工艺流程；熟悉产品性能、产品结构；掌握IE、SPC、FMEA等常用工艺工程方法与工具，熟练使用CAD、UG等制图工具；能够阅读并解释、运用各类技术文件及说明；具备5年以上相关职位工作经验；

3、具有丰富的项目开展经验，团队意识强；具备解决现场故障的能力，统计调查分析能力，善于发现、寻找并解决问题。

十、冲压车间主任  1名  面议

工作内容：全面负责冲压车间的生产、质量、技术、设备、安全等各项管理工作，保质保量完成各项指标和任务。

要求：1、中专以上学历，机械、管理相关专业，具有模具设计或机械制造类相关知识；

2、熟悉模具机加工工艺，熟悉相关的材料、模具和表面处理工艺等知识；

3、具有5年以上冲压车间管理经验，具备模具设计、安装、调试、基本维修、异常处理能力；

4、具备良好的组织协调、沟通、执行能力，具有台资或日资企业工作经验者优先。

薪资待遇：

1、具体薪资面议，入职工作满1个月后购买五险。

2、工作餐/餐费补贴，满勤奖，工龄奖，年终奖，国家法定节日带薪、礼品，病、丧、婚假补贴等。

有意向者，请在周一至周六8:00-16:30内，致电0563-2060408详询；或投递电子简历至邮箱sanley04@sanleygroup.com。 

地址：安徽省宣城市宣州区麒麟大道17号