今年以来，全市共开发公益性岗位200个，岗位开发完成率100%，最高在岗数达106人。全年共发放公益性岗位补贴177.43万元，其中社保补贴73.38万元、岗位补贴104.05万元，资金到位率100%。
严把人员“入口关”。加强部门联动，排查人员经商办企情况，对照组织部提供的在职村干部花名册认真核查比对人员信息，确保符合条件的人员上岗就业。
加强人员“管理关”。将公益性岗位人员录入智慧就业系统，实行动态监管。及时做好人员到期、达龄、离职的报备和办理相关手续。通过电话回访、上门走访的形式了解公益性岗位人员在岗情况、社保缴纳情况以及工资发放情况。
强化资金“监督关”。规范资金申报，审批和拨付程序，确保资金落实到位。建立健全公示制度，通过政府网站及时公开公益性岗位资金发放情况，自觉主动接受监督。
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