一是强机制,在提升招商成效上求突破。对照省“双招双引”工作机制,结合实际完善“双招双引”省市县三级联动机制。优化市本级驻外招商布点,建立专业招商队伍,依托谷川联行、中智智库等专业机构建立专业招商机制。
二是盯项目,在攻坚招大引强上求突破。完善重大项目综合招商组工作方案,开展重大项目攻坚活动,瞄准招商地图确定的目标企业和省级平台推送的重点项目,靶向招引一批行业标杆企业、头部企业和“专精特新”企业,着力引进一批具有“引爆”效应的“压舱石”项目。
三是拓渠道,在创新招商方式上求突破。引导支持商协会依法设立专业化招商公司,广泛聘请商协会企业家、宣城籍在外成功人士担任招商顾问,推动以商招商、以企引企。积极筹备“赢在宣城”企业家沙龙,搭建政企面对面交流平台,每月举办一次活动,顶格倾听企业诉求,宣传解读重要政策,培育企业家群体,促进市域内特色产业链要素对接交流,激发创新发展动能。
四是提服务,在构筑产业生态上求突破。完善“双招双引”政策体系,出台招商引资政策导则及汽车零部件、新能源等专项扶持政策。梳理“双招双引”政策清单,制定政策包,并汇编成册,表格化普惠政策、视图化项目流程。启动市直园区平台要素手册编制工作,摸清底数,对符合条件的重大项目,优先安排和保障建设用地、环境容量等要素。
扫一扫在手机打开当前页